Esta semana falamos um pouco de alguns dados quantitativos sobre o nosso município.
Estes dados referem -se ao tecido empresarial de Empresas com atividade comercial durante o ano de 2021 (não inclui a banca nem seguros), com sede no município.
Entende-se por empresa com atividade comercial, qualquer empresa que apresenta dados de compras, vendas ou emprego no ano. Inclui as empresas com informação financeira relativa ao exercício de 2021.
Os dados retirados são importantes fontes de informação para um correto conhecimento da pegada empresarial de Azambuja.
Nota: Ao referir Azambuja, estamos a falar sobre o Concelho. Em termos nacionais: 🏭 - Empresas - 135º 📈 - Volume de negócios - 48º 👩🏻💼 - Empregos - 74º 🌏 - Exportações - 36º 🏭 - Empresas - 483 📈 - Volume de negócios - 1 616 743 649€ 👩🏻💼 - Empregos - 7645 🌏 - Exportações - 71 ✈️ - Volume de exportações - 480 746 555€
Em termos nacionais e, tendo em conta a existência de 308 municípios, Azambuja situa-se num patamar muito relevante no panorama nacional. Em termos de colaboradores a laborar nas empresas encontra-se nos primeiros 80 municípios. Enquanto em volume de exportação de bens e serviços está nos primeiros 50 municípios. Com um total de 483 empresas o volume de negócios total chega acima dos mil milhões de euros, com uma força laboral perto dos 8000 colaboradores. Destas 483 empresas, 71 exportam os seus serviços.
Nestes dados são de realçar o crescente número de empresas jovens que apostam em Azambuja. Das 483 empresas, 124 têm entre 1 a 5 anos de antiguidade e 25 do total das empresas têm menos de 1 ano. Ou seja, 30 por cento do nosso tecido empresarial têm menos de 5 anos de antiguidade.
Esta informação é muito relevante, dado que a zona de risco destas empresas é crescente em virtude da normal fragilização face a possíveis ondas da economia que podem pôr em causa empresas que todos os dias enfrentam desafios para continuar os seus negócios.
Um outro dado importante, é o lugar que Azambuja ocupa no segmento de municípios que tem entre 250 a 500 empresas no seu território. Ou seja o quinto lugar. Estes números conferem a Azambuja um pendor empresarial de relevância onde terão de ser refletido complementaridades que permita viver, estudar, trabalhar e finalmente visitar.
A ideia e concepção de tornar real um curso técnico superior profissional em Azambuja não é uma ideia desagregada da realidade.
A implementação desta valia serve para fortalecer a capacitação das empresas de distribuição e logística, manter o talento local, chamar mais jovens para o território, através da componente educativa e, acomodar empresas que ofereçam atratividade, investimento e valor empreendedor.
Os concelhos competem para atrair investimento, talento, residentes, visitantes e tornarem-se sedes de organizações com relevância internacional. De acordo com o marketing das cidades, os concelhos devem potenciar os 3 C´s. Conceito, competências e conexões. Conceito, a ideia de uma visão disruptiva e sustentável. Competências, o talento que é criado nos territórios. Conexões, as ligações entre as academias e as empresas, assim como a qualidade e bem estar das pessoas que vivem e trabalham no território.
O caminho é longo mas Azambuja já está em movimento.
A equipa HubsLisbon Azambuja
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